第一百三十章 失眠症复发了 (第1/2页)

    杨阳清晰的感觉到，他和陈心瑜之间出了问题。

    或者说，其中一定发了什么他不知道的事情。

    以至于陈心瑜对他的态度开始漂浮不定起来。

    杨阳甚至都能猜到她现在的大致心态。

    犹豫，纠结，举棋不定。

    可明白了她的心态，却不知道症结所在，杨阳也束手无策，只能干着急。

    当晚，杨阳在酒店的床上久久难以入睡，辗转反侧了大半夜，直到天色渐亮了才渐渐睡着。

    杨阳根本没有想到这一切都是因为苏婧儿的原因。

    他的一条表白短信，无意间让陈心瑜发现了苏婧儿的秘密。

    知道了这一点后，陈心瑜本来就很纠结了，可突然又知道了杨阳去了京城。

    这更是让她措手不及。

    因为苏婧儿的家就在京城。

    她下意识的就选择了逃避。

    对于这些原因，杨阳是万万没有想到的。

    他一直把苏婧儿当做好朋友，从来没有想到她的心思上去。

    不是苏婧儿掩饰得多好，而是他根本就没往那方面去想。

    一是因为苏婧儿是陈心瑜的好姐妹，是两人共同的朋友，等于一直处在灯下黑的环境里。

    第二点也是一个重要的原因，苏婧儿在他跟陈心瑜的交往中，扮演了重要的角色。

    可以说她直接或间接的给他们出了不少力。

    杨阳跟陈心瑜能发展这么顺利，苏婧儿功不可没。

    单单就这一点，杨阳就不可能会想到苏婧儿会对他产生异样的感情。

    或者说，就算他想到了苏婧儿也会下意识的忽略过去。

    ............

    ...........

    自从九号之后，杨阳他们三个就再没去过公司。

    定下了跟风投公司的应对之策后，杨阳他们三个老总就不适合在公司露面了。

    要不然人家收到消息找上门来，他们这边见与不见都是个麻烦。

    见了，杨阳不耐烦跟别人虚与委蛇。

    避而不见的话，傻子都明白他们的意思了，那这招缓兵之计也就失去了意义。

    所以杨阳他们三个就住进了附近的一家酒店里，把应对风投公司和竞争对手的事，都交给了薛文霞他们处理。

    在酒店里杨阳他们也没闲着。

    筹备公司总部的事宜千头万绪，杨阳很快就进入了忙碌的工作中。

    制定人员构架，以及考虑公司下阶段的发展计划，这都需要花费大量的时间。

    尤其是总部高管的人选问题，更是花费了杨阳大量的精力。

    丁雷跟卫远达也轻松不到哪里去。

    杨阳给他们安排的任务就是看简历。

    给他们按排这个任务，杨阳颇具深意。

    杨阳认为一个上位者可以不懂技术，不懂管理，但是却不能缺少战略眼光和发现人才的能力。

    当然，这两个方面的能力也不是短时间就能培养出来的，这涉及到方方面面的知识与个人见识问题。

    丁雷和卫远达虽说这半年在公司里多少学到了点东西，但要想独当一面，还远远不够。

    他们还有很长的路要走。

    安排他们看简历，就是杨阳给他们上的第一课。

    杨阳的要求是，什么时候给他们一份简历，他们一眼就能发现其中的优缺点，并且脑子立刻对这个人有个清晰的映象，说适合的岗位，那才基本合格。

    给他们布置这个任务，杨阳自然也不是甩手不管了。

    而是根据他们自身的性格特点，有针对性的言传身教，培养他们的能力。

    卫远达细心，往往能从看似普通寻常的简历中发现问题。

    丁雷善于琢磨人心，喜欢换位思考问题。

    杨阳就鼓励他们发挥这些长处。

    两人互补之下，进步的速度非常明显，也给杨阳的筛选工作带来了很大的帮助。

    ........

    在忙着工作的这些日子里，杨阳遇上了一个巨大的麻烦。

    他的身体出状况了。

    准确的来说，他的失眠症复发了。

    自从九号那晚出现了第一次失眠的情况后，后面这些天里情况越来越严重了。

    杨阳让酒店换了一个安静的套房后，情况还是没有缓解。

    加上手里又有一大堆的工作要忙，所以杨阳在十四号这天去了一趟医院。

    医生的诊断还是老一套的说词。

    什么压力太大，忧虑过甚，熬夜过多等等，还絮絮叨叨的说了一大堆病因。

    都说久病成医，杨阳前世患了三年多的失眠症