六十六 (第1/2页)

    匆忙的九月就在陶言上午刷题，下午背书的节奏里面飞速度过了。

    到了十月发工资时发现数额不对，即使用他们的算法也凑不对账，在每月工资都不能支持自己生活的情况下自然非常介意，只好问了一下严芳，得到的回复的说是因为陶言之前请假去注射疫苗所以扣了钱。

    是我请假去注射的疫苗？

    陶言觉得他们做的很棒！为了支持他们的行为，陶言觉得很有必要把工资明细带上去劳动监察部门问问里面那些自己存有疑惑的地方。

    首先是去请蔡总出具近上班以来的工资明细。

    对蔡总提出要求后蔡总推脱说“工资条你要找发工资的部门出具哦，就是之前的房老师，你联系她吧。”

    也是，不管怎样最后给上工资的人应该也是财务部门吧。陶言打电话找到了房老师要求她们提供工资明细。

    这次明显感受到了房老师的抗拒“你是觉得工资有问题吗？”

    “是的！我的钱被扣了，据说是因为上个月你们要求我去接种疫苗。我听从你们的安排回去了，结果他们说是我请假扣了我的钱。可在我的理解里这算是因公外出。房老师可以理解的吧，我这么低的收入，自己还是把钱看的很重要的。所以我需要你们提供给我工资明细，主要是想了解一下工资结构，以及的工资的变动情况。”陶言感觉自己很懂事，话也说的得体，应该是能拿到自己需要的东西的。

    “陶言啊，其实我这里发工资也是你们蔡总把账交过来我照着打，所以你可以去找他要了。”

    “嗯，他让我找你要，因为你们才是管财务的。”切，他还不是想拉你们下水。你们都在违规，财务就是负责平账的。大家都分了钱，出了事情怎么掰扯都是你们的问题了，你以为他会帮你扛什么吗？

    “要不我先问问你们李总，然后再回复你好吗？”

    房老师很客气，陶言沉默了。虽然说走仲裁确实时间不会很长，可是也是在破坏他们已经建立好的规则，即使自己后面要求赔钱了可以赖着不走，但也没必要到处得罪人。他们可以自己内部处理好，不要再来触犯陶言的利益就最好了。

    “那就麻烦房老师了。”

    这次等电话的时间隔的比较久，大概一个多小时以后房老师打电话过来解释说“陶言，扣钱这件事情我问过了。确实是因为他们交过来的单子那样我就疏忽了。至于加班工资的问题，你可能不知道我们的底薪的五百。”

    五百？2021年了，一个在公司里面做财务的人大咧咧的说基础工资的五百？你们是不是不知道有种东西是最低工资标准？你们还是挂靠的大学？省级重点工程。

    “哦，抱歉。房老师可以稍等一下吗，我有点事。”

    陶言开始开电话录音，而电话里面的房老师应该是有点紧张的，在自顾自的说话“也对，你可以找一只笔记一下。”

    “嗯，那房老师麻烦说一下明细吧！”

    “明细就是基础工资是五百，餐费补贴的300。全勤是400，津贴是1200，加班是差不多是三百。然后扣了保险。”房老师似乎说完了，停了下来。

    ……这个录音好像是不具法律效应的吧，半截录出来的。

    而且她那明细也太概略了啊。

    “哦，谢谢房老师告诉我，不过我还是希望可以来拿一份明细，你是十二点下班吧？”

    “你为什么还要明细了？如果哪里不明白可以问我啊！”她明显非常不愿意给我明细。

    “在这里上班这么久了，工资条我一次都没有收到过，这种东西也算是很重要的东西，我想要看看。”

    “你十一点半才下班，如果过来可能就晚了。”房老师很为陶言考虑。

    “嗯嗯，我量力而行吧。”

    “那好吧……”明显感觉到房老师的无力。陶言也懒得管他们怎么想，道谢后就挂了电话。

    时间是有点紧。不过在这里上班差不多八个月了。如果维权下来应该至少可以得到一万块的赔偿。好在第一次他们没有给陶言发工资时陶言就在收集考勤。

    陶言觉得是工资明细是应该可以拿到手的，不过什么时候过去是个问题。

    唉，还有十几天就考试了。现在抓紧时间背书才最重要。是不是离职时一起清算比较好了？就是担心，如果自己不理他们，他们又来找麻烦。

    陶言咬着手指，各种衡量怎么做可以对自己更有利。

    唉，想闹翻肯定不能上班时间去要证据，在这里上班收入低可是轻松啊。所以绝对不能犯这种低级的错误，那如果不请假暂时就没有机会去取证了。算了，等考完试再说。只要他们不过分，自己好好混日子就好，他们过分了，就假期的时候去把证据全部收回来。

    陶言要抓紧时间尽力的多记一些东西来准备考试了，她想要尽快离开这个完全把自己当奴隶的地方。

    哪里有什么职业不分贵贱？人都是慕强的，而在大家都觉得自己过得不好时更是对身边的人满怀恶意。在这里上班的陶言感觉每一个人都对